��须设置供电可靠性管理人员至少1人，10kv客户数在2000户以上的7000户以下的，必须设置专职供电可靠性管理人员至少一人，10kv客户数在7000户至12000户的，，必须设置专职供电可靠性管理人员至少二人，此后每5000户为一档，以此类推。供电可靠性工作人员，要求全日制电力专业大专毕业以上学历，年龄不高于35岁，工作经验至少两年。人员待遇低于普通一线班组长，高于普通员工，建议岗级，至少11岗。”

  这第一条人员设置出来，整个会议室就炸了锅了，一帮所长们纷纷抗议，说这个不可能做的到，要求太苛刻了。有的说人员要求太高，有的说没有办法设置那么多专人做这件事情。

  迟茂舒等大家讨论了五六分钟，才慢慢悠悠地说道：“我看过各个供电所的人员配置了，所有供电所最小的，也有十五名以上的员工符合我的要求，所以，这第一条原则，不容更改。”

  下面一片唉声叹气，有人窃窃私语，仿佛在酝酿更大的风暴似的。

  迟茂舒不动声色，继续谈要求：“第二，严格停送电时间记录，从即日起，所有10kv停电，包括单台变压器的停电，都必须按完成c作的时间严格进行记录，并且每天以固定的格式汇总到供电可靠性管理人员处。生产部会定期抽查核对各供电所所记录的停送电时间与电压监控系统的误差，并做出考核。”

  第二条要求一出来，下面再次炸锅，而迟茂舒又提出了第三条台帐建立，第四条图纸完善等等，当所有要求提完以后，众人已经全部黑着一张脸，一句话都不说了。

  “大家如果没有意见的话，相关的管理规定会在本周内发下去，从下周开始，就要按照新的管理规定执行了。”迟茂舒悠悠地说道。

  “迟工，你的要求完全不现实，我们做不到！”终于有人喊了出来，随后，其余人也是跟着纷纷提意见。

  等到大家吵吵闹闹了半天，迟茂舒才说道：“今天会议，我是代表生产部，通知大家相应事宜，以上要求，均已经过生产部开会研究，并且报备给了分管领导，得到了领导的支持。即日起，供电可靠性管理体系建设，和技改资金、大修资金、绩效奖金全面挂钩，每个月会做排名。排名最后三位的供电所，必须向公司领导做出书面解释，并且签署限期整改承诺书。”

  一条条一片片抛出来，众人终于意识到，眼前这个小年轻特么的做事真狠啊，一下子把这事情捅到领导那里，还得到了领导的支持。那么如果不配合的话，恐怕真的不行了。

  事实上，迟茂舒提的要求都很基本，无非就是前期工作量略大，等到供电可靠性管理体系建设完成，流程理顺以后，就没有那么多事了。不过大家都是抱着多一事不如少一事的想法，对新的工作习惯性推脱而已。

  看看众人都哑口无言，迟茂舒满意地笑了笑，说道：“今天的会议记录，等会会发给大家，希望本周内就看到成效。下周一，生产例会结束后，各个供电所要宣读本所工作进度，然后当场排名。如果大家没有意见的话，今天就先这样吧！”

  会开到一半的时候，陆部长悄悄从后门走进会议室，听迟茂舒一条条宣读要求，开完会，陆部长满意地拍了拍迟茂舒肩膀：“小伙子不错，不卑不亢，没有被那帮人吓到，提的要求也条理分明，这事儿好好干，我支持你！”

  事实上，一般来说，供电可靠性管理职能就是放在生产部的，因此如果这方面出了问题，那就是陆部长的严重失职了。若非如此，他也不会这么旗帜鲜明地支持迟茂舒，毕竟他是本地人，在这边也有着交错的利益关系，要是这项工作无关紧要的话，也没必要和这么多供电所所长对