p; 我说：“别夸我，其实，你就是一直这么做的，我这是跟你学的。”

  秋桐呵呵笑起来。

  海珠也笑了，又说：“其实，我在管理我的员工的时候，我有时候会心里发虚。”

  我说：“为什么？你是老板，你拥有对这些员工的一切生杀大权，你心虚什么？”

  海珠说：“不是因为权力而心虚，而是因为我觉得自己做业务的能力，实在是比不上我的员工，我自己到现在，还没有真正做过一次业务呢。”

  我说：“我晕，你是老板，你需要的是做好管理，你做具体业务干嘛？”

  海珠说：“那也不行啊，你自己没有做业务的能力，员工就会和你比较，觉得这个老板能力还不如自己，你说，做老板的业务能力比不上自己的员工，能不心虚吗？”

  第1338章 李顺不见了

  秋桐笑了：“小妹，你好可爱我结合我自己的体会和你说啊，小妹，做老板的，永远不要跟下属比技能，因为下属肯定比你qiáng如果不比你qiáng，说明你聘请错人了那么，你要和员工比什么呢？我看，要比眼光，比比他站得高看得远要比xiōng怀，老板的xiōng怀是委屈撑大的，你要能容人所不容要比实力，老板抗失败的能力要比员工qiáng总之，一个优秀老板的素质就是眼光xiōng怀和实力。【..】”

  海珠心悦诚服地点点头：“秋姐，你说的太好了。”

  我听了秋桐的话，也不禁受益匪浅。

  秋桐接着说：“做老板的，要时刻意识到自己的优势，每个人都有天生的优势，一个人拥有优势的类型和数量并不重要，最重要的是，是否知道自己的优势是什么，从而做到扬长避短。如果你能扬长避短顺势而为，将自己的优势发挥得淋漓尽致，就会事半功倍如鱼得水反之，如果你选择了与自身爱好兴趣特长背道而驰的方面，就会事倍功半处处吃亏。”

  海珠点点头：“嗯秋姐，你说，你成功的秘诀是什么？”

  秋桐笑了：“傻mei mei，我哪里有什么成功，我就是体制内半事业半企业化管理单位的一个打工者，我这个算是什么成功呢就是混日子罢了。”

  “秋姐，你可不要这么说，我真的觉得你是一个成功人士，那么的大的一个公司，1000多号人，在你手里管理地井井有条，业绩蒸蒸日上，虽然你没有发财，但是，从另一个层面来说，你不折不扣是一个成功者。”海珠认真地说：“秋姐，不要给说，传授下经验。”

  秋桐想了想，说：“我借鉴下易克给我们讲课的模式，给你讲个故事。”

  “嘻嘻好！”海珠说。

  秋桐说：“一只鼬鼠要与一只狮子决战，狮子果断地拒绝了。鼬鼠说：你害怕了吗？狮子说：如果答应你，你就可以得到曾与狮子比武的殊荣而我呢，以后所有的动物都会耻笑我竟和鼬鼠打架。”

  海珠看着秋桐：“嗯，这个故事说明了什么呢？”

  “不要被不重要的人和事过多打搅，因为成功的秘诀就是抓住目标不放，而不是把时间浪费在无谓的琐事上。”秋桐说。

  “哈哈，好，又学到了新东西。”海珠开心地笑着。

  “当然，所谓的成功，都是相对的，”秋桐说：“对每个人来说，成功的定义都是不同的，真正的成功，不是来自别人的认可和评价，而是由自我满足带来的宁静平和的心态。如果你在自己力所能及�